有給休暇
年間10日の有給休暇が取得できます。（入社半年を経過した社員が対象）

産前・産後休暇
出産予定日前後98日間、取得できます。（入社半年を経過した社員が対象 / 産前42日、産後56日）

育児休暇
子どもが1歳になるまで取得できます。（特例の場合は2歳まで取得可能）

出産お祝い金制度
会社規定に基づいて支給します。（社員が対象）

飲み会補助制度
夏季・冬季の部門、営業所毎の親睦会費用を補助

野球観戦
サークル活動費として一部補助しています

サークル活動
5人以上集まるとサークル活動費支給

慶弔休暇
会社規定に基づいて支給します。（社員が対象）

交通費支給
会社規定に基づいて支給します。

ユニフォーム貸与
業務に必要なユニフォームを支給します。（一部部署を除く）

社会保険
加入条件を満たした方は各種保険に加入できます。

役職手当
役職に応じて10,000円〜200,000円迄支給します。

資格手当
業務上必要な資格に対して、資格に応じた手当を支給します（契約社員・社員対象）

健康診断
年1回、契約社員・社員を対象に健康診断を受信できます。

表彰制度
年一回スタッフ総会にて表彰